THE AFRICAN LEADERSHIP CONNECTION

 
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Partenaires

Fast Track Mentoring Initiative©

Le Fast Track Mentoring Initiative© consiste à recruter des mentors auprès des sociétés de la place pour offrir à leurs employés une opportunité unique d'approfondir leur savoir faire en matière de leadership grâce à une expérience externe à l'entreprise. Ce service est gratuit pour l'entreprise. Pour de plus amples informations, contactez à mentoring@africanleadershipconnection.org.

Les bonnes raisons de devenir un partenaire d’ALC

Apporter une différence au sein de votre communauté et aussi en Afrique

De plus en plus d’organisations jouissent d’avantages qui accompagnent une implication plus grande au sein de leur communauté en tant qu’institutions citoyennes. A travers sa mission de développement du capital humain africain, ALC propose une plateforme dynamique pour ces institutions pour contribuer au développement du continent tout en influençant le sort de bon nombre de Leaders africains potentiels ayant ainsi un impact sur les communautés et la société en général.

Offrir votre soutien à un bon nombre d’Africains dynamiques, qui souhaitent faire bouger les choses

Grâce a ses programmes de Mentorat, ALC est idéalement positionnée pour apporter une valeur ajoutée continue et efficace aux agents de changement au service d’une Afrique qui bouge. Travailler avec ALC permettra ainsi à votre organisation de contribuer à la réussite de cet objectif si important.

A propos du partenariat d’entreprises avec ALC

Comment votre marque peut-elle encourager le développement du Leadership, pour faire face aux défis de l’Afrique ? ALC s’engage à aider votre organisation à devenir un partenaire bien en vue au sein de sa communauté. Pour en savoir plus, contactez-nous

A propos du partenariat avec des organisations à but non lucratif

Le développement du Leadership pour une meilleure Afrique fait-il partie des missions premières de votre organisation ? Souhaiteriez-vous vous associer à ALC pour améliorer les chances de réussite de vos efforts et atteindre l’objectif escompté ? Pour en savoir plus, contactez-nous

©ALC, African Leadership Connection. Tous droits réservés 2007

Foires aux questions

Coment vérifier le bon fonctionnement d’une relation de Mentorat ? A quelle fréquence cela doit-il être reévalué ?

Une relation de Mentorat devrait être évaluée sur une base périodique. ALC fournira des outils d’évaluation formelle aux mentors et des mentorés de façon régulière pour connaître leurs impressions et mesurer leur état de satisfaction par rapport à la relation. Nous conseillons également aux mentors et aux mentorés d’engager des que possible un dialogue informel sur les éléments de la relation de à des tiers qui ne correspondent pas à leurs attentes.

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Le mot de bienvenue du président, Chris. K. Ngueda



Faire votre shopping avec ALC

06-07-2007

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Chris Ngueda (Invite de la Retro sur Canal2 International French)

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Conference ALC-BEM Dakar (Cameroun, Aout 2008)